Novinky z IT

Jak zvýšit šance uchazečů

Manažeři mají údajně problém nabrat lidi, kteří jsou silnější než oni sami. Pokud jste někdy…

Jak a proč zrychlit nábor

Víte, jak dlouho je průměrný uchazeč ochoten věnovat pozornost pracovní nabídce? Jak jsou na tom…

Testování IT odborníků - uchazečů o zaměstnání

Najímání kvalifikovaných IT profesionálů není jednoduché. Když odmyslíme fakt, že takové lidi je…

Nenechte se zaskočit hádankou

Logické hádanky získávají při pohovorech na popularitě. Mohou mít mnoho forem a na některé…

Úspěch u přijímacího pohovoru

Jako kandidát na novou pracovní pozici se při vstupním pohovoru musíte umět vyjádřit srozumitelně,…

Snažit se někdy nestačí

Je důležitější mít správné náborové metody, než jen zintenzivnit ty stávající. Špatně vybraní…

Jak získat zanícené zaměstnance?

Řada firem věří, že může zvýšit nadšení a produktivitu tím, že bude podporovat blaho stávajících…

Deset způsobů, jak odradit nové zaměstnance

Každá firma snad chce, aby nový zaměstnanec zapadl do jejích řad co nejlépe. Mnoho firem se ale k…

Na co se uchazečů v testech raději neptat

Testování uchazečů pomáhá firmám získávat přehled o jejich obecné schopnosti zapadnout do firemní…

Výpis 235243 z celkem 424